锦江之星宝鸡行政中心店开业伊始，在酒店深入开展“创建学习型酒店，争当知识型员工”活动，以拓宽员工的视野，强化员工内在素质为抓手，促进酒店品位和企业文化的全面提升。为扩宽员工的知识面和读书量，从而使员工在短时间内多渠道多角度地进行沟通和交流， 2010年1月10日，酒店发出“汇集你我力量，丰富锦江之星”的倡议。倡仪书发出后，员工们纷纷自愿地捐赠出各自珍藏的图书，目前已捐赠各类书籍145本。员工餐厅读书角顿时热闹起来，员工们每天利用工间闲暇休息时间读书、互相交流，其乐融融。
    书是人类的专利，人类创造了书籍这种方式，用来传承知识，积累文化，涵养情志，使新一代的知识起点承接在上一代的知识终点上，步步登高，走向辉煌。“多开展相关的读书活动，能在全酒店营造一个多读书、读好书的氛围，丰富和活跃职工的文化生活。”店经理如是说。
    多读书、会读书、读好书，正是“学习型社会”对我们每个人提出的时代要求。酒店员工底子薄、素质亟待提高；而读书，就个人而言，是学习最基本最重要的途径；就社会而言，则如高尔基的名句——“书籍是人类进步的阶梯”。可见，“读书”有个人发展与社会进步的双重属性。远离了读书，谈不上学习；远离了学习，谈不上创造。所以，我们在狠抓各项业务工作的同时，还要采取多种方式，加大投入，开展“读书乐”“征文比赛”、“演讲比赛”等形式多样的活动，丰富员工的读书学习内涵，不断把“创建学习型酒店，争当知识型员工”活动引向深入。      腹有诗书气自华，不仅于人如此，企业亦然，一个有着浓浓书香的企业不一定是一流企业,但一定不会流俗。因此，我们会将读书的好习惯培养起来，发展下去，充实自己完善自我！ 
    祈愿：浓浓的书香让锦江之星更加璀璨夺目!